Senin, 01 April 2013

[daarut-tauhiid] [OOT] PENSIUN DAN PHK

 


Assalamu alaikum ....
 
 
 
 
 
Mohon informasi untuk kasus khusus yang sedang di alami oleh rekan kami sbb:
 
 
Dia sebagai staff perusahaan dan sekarang diminta perusahaan utk pensiun Dini dg segera dan sekarang di skorsing dg alasan yg tidak jelas...padahal belum masuk usia usia pensiun.
 
*Apakah dibenarkan cara perusahaan tsb mengingat staff itu masih belum konfirm dan skorsing yang ada apa di perbolehkan mengingat tak ada kesalahan apapun ?
 
* Selama masa "skorsing" apa dimungkinkan utk kerja di perusahaan lain? mengingat masalah yg ada mungkin perlu waktu lama penyelesaiaanya.....Adakah peraturan khus yg mengaturnya selain PKB perushaan?
 
* Karena perusahaan yg minta pensiun dini meski belum mencapai  batas penisun yg ada, kompensasi apa terbaik yg bisa diminta ke Perusahaan?.
 
Terima kasih atas sharing infonya.
 
Wassalam
Fin
 
 
 

[Non-text portions of this message have been removed]

__._,_.___
Reply via web post Reply to sender Reply to group Start a New Topic Messages in this topic (2)
Recent Activity:
====================================================
Pesantren Daarut Tauhiid - Bandung - Jakarta - Batam
====================================================
Menuju Ahli Dzikir, Ahli Fikir, dan Ahli Ikhtiar
====================================================
       website:  http://dtjakarta.or.id/
====================================================
.

__,_._,___

Tidak ada komentar: